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涉外护理(德语方向)国际就业班介绍
作者:  admin 来源: 护理学院 点击次数:  11934 发布时间: 2010-5-23 3:05:08

 

涉外护理(德国方向)定向就业班

专业介绍

 

专业背景:国家级项目

2013年,由国务院总理李克强和德国政府确定签署长期协议,安排中国护士赴德开展职业培训或工作,以此解决德国护理人才紧缺问题并为中国护理事业培养人才。

与中国护理实习期间零工资的待遇不同,在德国,护理实习学习期间就享受有实习补助工资,学业顺利完成并取得相关资格证书后可直接赴德国实习工作,年收入均可达20万元人民币!

在此背景之下,中德护理国际人才交流计划(项目)于2013年底正式启动,各大高校此项目高度关注,与德方及时对接,在学院开设涉外护理(德国方向)专业。

 

培养目标:

主要面向德国医院和医疗卫生机构,精心培养具有较高科学文化素养,德智体美全面发展,具有良好的职业素质、人际交往与沟通能力,熟练掌握护理操作技能,能够在德国医疗卫生机构和社区卫生服务机构从事护理、保健、康复、健康教育等工作,具有职业生涯发展基础和创新精神的高素质、高技能、服务型护理人才,并能取得国际注册护士资格证。

 

主干课程:

大学英语、护理学导论、基础护理技术、内科护理学、外科护理学、急重症护理学、五官科护理学、中医护理学、护理礼仪、护理心理学、护理人际沟通、护理管理学、营养学、康复护理学、精神护理学、老年护理学、社区护理学、基础德语、德语口语、德语听力、德语护理专业术语

 

就业方向:

学生毕业后,主要在德国医疗卫生机构和社区卫生服务机构从事临床护理、康复护理、老年护理、卫生保健、健康教育等工作。

 

项目明细:

收费标准:

1、基础学费

2、赴德职业教育培训费49800元(分阶段收取)

3、新生入学时签订《赴德就业意向书》,第一学年8000元,之后两年每年10000元;

4、德语B1通过后交21800元,用于缴纳项目具体对接、体检、护照、签证、订购机票、签订工作合同、赴德后本地跟进服务等。

 

项目优势:

1、出国直通车:国内3年学习,德国就业3-5年。

2、高福利待遇:赴德就业年收入可达25万人民币,另有其他诸多福利。

3、就业有保障:大一签订《赴德就业意向协议书》,毕业即签订《赴德就业合同》,取得相关资格证后即可赴德工作。

4、项目有扶持:针对缴费困难学生,有免息贷款、项目贷款、扶贫助学、学费减免等政策。

 

政府学费优惠扶持政策:

1、免息贷款:在校期间,可以通过大学生正常渠道贷款,利息由国家项目机构承担。

2、项目贷款:出国手续办理完成后,可凭出国合同和工作合同做项目贷款,根据个人征信等情况,最高额度可贷项目费用的80%

3、扶贫助学:针对特别贫困学生,凭相关市县证明和学校证明,可暂缓缴纳部分费用,此费用可在学生赴德工作六个月后的工资中逐月返还。   

4、学费减免:优秀学生每年可有一定比例的学费减免。

 

涉外护理(德国方向)定向班投入与收入对比:

职业教育培训费(项目投入)

德国培训及就业收入

教育培训费及出国服务费:59800元

(包含语言培训、护照、体检、公证、在德期间全程服务等)                                                                    

在德培训期:6个月*900欧=5400欧

在德工作5年:2400欧*12*5=144000欧

合计149400欧(汇率暂按7.5)

总计:人民币59800

总计人民币1120500

结论:学生经济总收益:人民币1,000,000元(扣除投入费用)

 

其他福利:

1、每周工作不超过40个小时,加班有额外收入;

2、每年20天带薪年假、家属3个月探亲签证;

3工作满五年,可申请德国绿卡;

4工作八年,符合条件者可转入德国籍;

5正式工作后可申请家庭团圆签证(爱人孩子可赴德工作学习);

6孩子未满16周岁者,可免费就读德国公立学校;

7享受德国国家法律规定的各项福利(包含养老保险,医疗保险,失业险等);

8申根签证(欧盟25国免签来去自由)

 

工作地点:

德国首都柏林

德国巴伐利亚州(州府:慕尼黑)

巴登符腾堡州(州府:斯图加特)

梅克伦堡州(州府:施特拉尔松德)

以上州市均为德国经济发达地区,居住环境优美,社会福利完善。

 

专业优势:

1、通过国际合作班的学习,可拓展学生的国际视野,全面提升个人素养,成为极具竞争力的国际化人才,在更高的起点开始个人的职业生涯;

2、德语学习:在学习过程中,学校将设立氛围浓厚的德语学习及生活环境,方便学生快速提升德语能力,为将来在德国的就业打下坚实的语言基础;  

3、积累经验:学校以国外最先进的护理技术为学习基础,以德国完备的医护、医疗机构实践经验为实习基础,让每一位学生都能累积宝贵的护理经验,未来不论留德抑或回国,都能以强硬的专业能力成为行业翘楚;

4、高薪就业:丰厚的实习工资,巨额的工作薪酬(德国五年工作,收入百万以上)。

 

就业合同期满后:

1选择继续留在德国,可以在全德国任何医院、养老机构、医疗机构等工作,因为那里有完善的社会保障体制和优美的生活环境。

2选择回到祖国,可以将德语作为第二母语,从事在华的涉外医护服务、国际技术合作交流等工作,也可以进入国内高端护理集团任职培训师或自主创业,因为这里有你更大的发展空间!

 

德国(欧洲)福利介绍

1、德国禁止节假日休息日上班;(由于护理职业的特殊性,需在节假日上班时,严格按照法律规定给予加班工资等补助。)

2、德国工作人员工资只加不减,享受优越的社会保障;

3、德国人文环境优越,经济高度发达,人民朴素注重平等,是一个非常适合长期居住的国家;

4、由于德国位于欧洲中部地区,对于赴德国人来说,在交通上非常便于实现环欧旅行。

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